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寄稿「売れない営業マンが知るべき、2つのフレームワーク」がITmediaビジネスONLiNEに掲載さ…
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成長マインドセットは組織づくりのリトマス紙になる。 規格外ベンチャー、FiNCの組織戦略とは。
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「成長マインドセット」の著者から直接学ぶ！成長マインドセット吉田塾 開催決定
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「100人の壁」を乗り越えるために。 福島から日本一を目指す、成長企業の「共通認識」。
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共通言語を持つことが、強いチーム作りに繋がる。 マネジメント・プレイヤーが立場を超えて考えるべきこと…
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スタートアップに優秀な人材が流れる時代だからこそ、 「他責にしない」マインドセットが求められる。
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創業１年半で約100人のチームに。 組織づくりの根幹にある「当事者意識」。
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世界規模の学生団体を動かすリーダーの葛藤。 「大きな子供」と向き合い見えたもの。
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「一人一人が何のために働いているのか、話し合うきっかけができた」
